The votes that make or change laws.
3 initiatives
PPMost plenary votes don't create law: they're non-binding proposals, motions and interpellations. They don't change the law, but they show where groups stand and what they want to push. Useful for understanding how they think.
Modifica la normativa laboral para ampliar el permiso por cuidado de menores con cáncer u otra enfermedad grave hasta más allá de los 26 años si tienen gran discapacidad o gran dependencia, permitiendo que ambos progenitores reduzcan su jornada simultáneamente hasta el 100% entre los dos. Incluye tratamientos en hospitalización domiciliaria y atención ambulatoria como situaciones protegidas y obliga al Gobierno a establecer criterios uniformes para su aplicación.
If you're an employee: Si trabajas por cuenta ajena y reduces tu jornada para cuidar a un menor con gran discapacidad o gran dependencia, mantienes derechos laborales y la prestación se aplica sin límite de edad si cumple requisitos.
If you're self-employed: Si eres autónomo y reduces tu jornada para cuidar a un menor con gran discapacidad o gran dependencia, no verás reducida tu protección social por la regularización anual de bases de cotización.
If you have children: Si tienes un hijo o hija menor de 26 años con gran discapacidad (65% o más) o gran dependencia (grado III) que requiere cuidados, puedes reducir tu jornada laboral hasta un 50% mínimo.
PPOfficial textModifica la normativa sobre conciliación familiar para ampliar los permisos parentales a 16 semanas, con 8 intransferibles y retribuidas para cuidados de menores de 1 a 8 años, y elimina el periodo forzoso de 6 semanas postparto. Incluye bonificaciones del 45% en cuotas de Seguridad Social para contratar cuidadores en familias monoparentales y numerosas, y transforma la deducción por maternidad en un pago directo de hasta 1.800€ anuales por hijo menor de 3 años.
If you have children: Si tienes hijos o hijas a cargo, el permiso parental se amplía y se iguala para ambos progenitores, con 16 semanas intransferibles para cada uno.
If you're a woman: Si eres mujer, los permisos parentales se igualan con los de los hombres para reducir la brecha salarial vinculada a los cuidados.
PPOfficial textModifica el Estatuto de los Trabajadores para recuperar y ampliar la protección frente al despido de quienes soliciten o disfruten permisos de conciliación, adaptaciones de jornada, excedencias por cuidado de familiares, o sean trabajadoras embarazadas o víctimas de violencia de género. La protección se extiende también a despidos disciplinarios en estos casos.
If you're an employee: Si estás usando un permiso de conciliación (como 5 días por enfermedad grave de un familiar), el despido será nulo.
PPOfficial text